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WATER, SANITATION AND HYGIENE OFFICER (Ref.136/07-08)
Source: Intermón Oxfam - Spain
| Deadline: | 09 Dec 2007 |
| Organisation: | Intermón Oxfam - Spain |
| Location: | Chad |
| Type: | temporary |
| Salary: | TBA (000's USD) |
| Description: | FONCTIONS DU POSTE DE TRAVAIL
Placée sous la responsabilité directe du Coordinateur Terrain IO à Goz Beida et encadrée fonctionnellement par le Coordinateur WASH (water, sanitation and hygiene) de la mission, la personne sélectionnée dirigera le projet eau, assainissement et promotion à l'hygiène dans le camp de réfugiés de Djabal, dans l'axe sud de l'Est du Tchad où IO développe son programme.
Le WASH Officer sera responsable :
- Des activités eau et assainissement du projet, donnant appui aux équipes d'Oxfam, planifiant et mettant en oeuvre les activités eau et assainissement définis dans le projet.
- Des activités de promotion de la santé et de l'hygiène ainsi que de la participation communautaire du projet, donnant appui aux équipes d'Intermón Oxfam, planifiant et en mettant en oeuvre les activités et les initiatives pour la promotion de la santé et de l'hygiène et la participation communautaire définies dans le projet - De gérer les équipes techniques par le biais des différents superviseurs (eau, assainissement et hygiène) - De gérer les ressources matérielles et financières pour toutes les activités WASH PROFIL REQUIS Formation en santé publique intégrale (eau, assainissement et hygiène) et/ou études d'ingénieur, avec une bonne connaissance des systèmes de distribution d'eau et des systèmes d'assainissement, si possible dans des contextes de camps de réfugiés Expérience de travail sur le terrain dans des pays en voie de développement d'au moins 2 ans dans l'implémentation de programmes de santé publique intégrale, notamment dans des contextes d'urgence. Maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) Bonne connaissance du cycle du projet, et habilités pour la rédaction de rapports et propositions de projet. Capacité pour travailler dans un contexte compliqué et instable. Capacité et expérience dans la gestion et direction d'équipes Compromis avec les principes de l'action humanitaire. CONDITIONS DE TRAVAIL Type de contrat: Contrat de six mois renouvelables. Pour le personnel de l'Union Européenne, contrat selon la législation espagnole. Pour les non membres de l'Union Européenne, on réalisera un contrat de services. Un document accréditant que la personne peut travailler dans le cadre d'un régime de services sera exigé. Horaire de travail: Journée complète. Horaire en fonction des tâches à développer. Poste non accompagné Vacances: selon le calendrier professionnel en vigueur. Rétribution: La rétribution correspond à celle fixée pour les expatriés d´Intermón Oxfam. Les voyages, le logement (et les assurances médicale, vie et accidents) sont à la charge d'Intermón Oxfam. Le lieu de travail sera Goz Beida (Est du TChad). Incorporation: Immédiate PROCESSUS DE SÉLECTION Les personnes intéressées peuvent envoyer leur curriculum vitae, lettre de motivation et photographie récente à l'adresse suivante : Área de Recursos Humanos de Intermón Oxfam, C/ Roger Llúria, 15, 08010, Barcelona, ou par e-mail à humanitarianstaff@IntermonOxfam.org, en indiquant la référence «Wash Officer Goz Beida (Ref. 1136/07-08)». Le délai de présentation des demandes s'achèvera le 9 décembre 2007. On contactera les candidats présélectionnés sous un délai de 20 jours, après la date de clôture de l'envoi des candidatures. |
